Uma ex-funcionária entrou com uma ação trabalhista contra o cantor Roberto Carlos, alegando ter sido demitida de uma empresa dele enquanto estava em tratamento contra o câncer de mama. Segundo informações divulgadas pelo portal LeoDias, a mulher, identificada como Simone, solicita uma indenização superior a R$ 130 mil, alegando que nunca teve acesso ao plano de saúde que lhe teria sido prometido.

Simone, que atuava como assistente financeira, disse ter trabalhado durante um ano e meio na empresa Amizade Empreendimentos como pessoa jurídica (PJ), mas com funções semelhantes às de uma trabalhadora CLT. Após o rompimento da sociedade entre Roberto Carlos e seu sócio Dody Sirena, ela foi transferida para a Natureza Empreendimentos, de propriedade exclusiva do cantor, onde teria um contrato CLT e plano de saúde. “Esse convênio médico nunca apareceu”, afirmou Simone, que foi diagnosticada com câncer antes da mudança de empresa e buscou tratamento na rede pública em setembro de 2023.

A ex-funcionária começou no novo emprego em julho e foi demitida em outubro, durante o mês de conscientização do câncer de mama, conhecido como Outubro Rosa. “No outubro rosa, quando ele [Roberto] estava fazendo shows em São Paulo no espaço Unimed com shows só para mulheres”, desabafou Simone.

No processo, ela pede o reconhecimento do vínculo empregatício com Roberto Carlos e Dody durante o período em que trabalhou como PJ, além de compensação pela demissão, que considerou discriminatória devido à sua condição de saúde. A assessoria de Roberto Carlos afirmou que Simone não informou sobre o tratamento contra o câncer no exame admissional e que ela continua tendo acesso ao plano de saúde, mantido a pedido do cantor. Sobre o vínculo de CLT, a assessoria declarou que a responsabilidade recai sobre Dody, que geria a empresa Amizade.

Com informações: Portal Leo Dias